Luca Failla, founding partner dello studio legale LabLaw, ha assistito Ikea, nota azienda svedese attiva nel mercato nella vendita di mobili e complementi d'arredo per la casa, nella trattativa per il rinnovo dell'accordo integrativo aziendale che ha portato alla firma del nuovo contratto integrativo aziendale che disciplinerà' per il prossimo triennio il rapporto di lavoro di oltre i 6.000 dipendenti dei 20 store italiani.
L’accordo integrativo, che è stato approvato da un referendum dei lavoratori, regolamenta tra le altre cose le maggiorazioni per il lavoro festivo e domenicale, il premio di partecipazione ed il welfare aziendale. L’operazione è stata seguita dal socio fondatore Luca Failla con il partner Elisabetta Cassaneti. I giuslavoristi hanno seguito, fin dall’inizio, la procedura di negoziazione, con lo studio e l’attuazione della disdetta degli accordi integrativi aziendali precedenti ed oggi rinnovati